05/11/2020

Directeur zorg en revalidatie (m/v/x)

In het kader van onze verdere groei zijn wij momenteel op zoek naar een Directeur zorg en revalidatie

Jobinhoud

  • Binnen het directieteam, samen met de algemeen directeur, medisch directeur en financieel operationeel directeur ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding en de uitbouw van de strategische visie van de organisatie.
  • Je werkt actief mee aan de ontwikkeling en implementatie van de zorgstrategie en lange termijndoelstellingen en vertaalt deze naar concrete acties voor het departement zorg en revalidatie.
  • Je houdt de vinger aan de pols inzake maatschappelijke ontwikkelingen en verwachtingen, overheidsinitiatieven en opportuniteiten binnen de sector en stimuleert de introductie en implementatie van nieuwe concepten binnen het departement zorg en revalidatie.
  • Je staat in voor de organisatie, de opvolging en de coördinatie van de verpleegkundige en paramedische activiteiten, met bijzondere aandacht aan kwaliteit, werkmethodes, expertise-ontwikkeling en patiëntgerichtheid.
  • Je stuurt het departement zorg en revalidatie aan op een gestructureerde wijze en met het oog op het scheppen van een gunstig arbeidsklimaat dat aanzet tot effectieve multidisciplinaire samenwerking.
  • Je staat in voor de optimale en efficiënte inzet van mensen en middelen met het oog op kwaliteitsvolle patiëntenzorg door tevreden medewerkers. 
  • Je bouwt een positieve werkrelatie op met alle stakeholders, waaronder onze artsen, medewerkers, opleidings- en onderzoeksinstituten, patiëntenorganisaties en betrokken overheden.
  • Je vertegenwoordigt het ziekenhuis op vlak van zorg en revalidatie in externe overlegorganen.
  • Je rapporteert aan de algemeen directeur.
     

Wat verwachten we van jou?

  • Je beschikt minimaal over een bachelordiploma verpleegkunde of vroedkunde, aangevuld met een masterdiploma Verpleeg- en vroedkunde, Management en Beleid van de Gezondheidszorg, Gezondheidsvoorlichting en -opvoeding of een gelijkwaardige opleiding.
  • Ervaring in kleinere zorgorganisaties is een meerwaarde.
  • Je hebt aantoonbare ervaring in de directe patiëntenzorg en in het operationeel en/of strategisch management van een zorgdepartement. Je hebt aantoonbare ervaring in het samenwerken met diverse zorgprofielen en hebt affiniteit en/of werkervaring met een multidisciplinaire, geïntegreerde en patiëntgerichte benadering van patiënten.
  • Kennis van revalidatiezorg is een meerwaard, maar geen vereiste.
  • Je bent gepassioneerd met een duidelijke visie op zorgverlening. Bruggen bouwen, enthousiasmeren en een sterk inspirerende doelgerichte aanpak m.b.t. de groei, ontwikkeling en het motiveren van medewerkers kenmerken je leiderschapsstijl.
  • Je bent een vlotte en loyale teamspeler die efficiënt kan communiceren, coachen en delegeren en die zijn team aanstuurt en coacht op het vlak van kwaliteitsgerichtheid en het voortdurend verbeteren.
  • Je kan je terugvinden in de kerncompetenties van het KEI: klantvriendelijkheid, empathie, emotionele rijpheid en stabiliteit, integriteit en samenwerken.

 

Aanbod

  • Een uitdagende en gevarieerde job in een sector en organisatie in volle beweging.
  • De mogelijkheid om het werken aan levenskwaliteit van mensen mee vorm te geven.
  • Een voltijdse functie van onbepaalde duur met een marktconforme verloning, eigen aan de verantwoordelijkheden van de functie, gecombineerd met extralegale voordelen.
  • Je kan werken op een unieke locatie in een volledig vernieuwd ziekenhuis op mensenmaat.
  • Een aangenaam en motiverend werkklimaat met ruimte voor eigen inbreng en persoonlijke ontwikkelingskansen.

Interesse?

  • Mail uw motivatiebrief en cv naar Kris Heeren via kris@kingalfonso.be of bel 0471 81 60 08 indien u meer info wenst over de functie.
  • De uiterste datum voor het indienen van uw kandidatuur is 5 december 2020.
  • Uw kandidatuur zal strikt vertrouwelijk worden behandeld.
  • De selectieprocedure zal bestaan uit gesprekken en een (extern) assessment.
  • Neem een kijkje op www.kei.be